Profesioniști reflexivi - colaborativi

Livrabile și rezultate proiect

• 🔹 Un plan strategic de implementare: La începutul proiectului va fi elaborat un plan strategic de implementare a proiectului. Acesta va cuprinde termene, responsabili și proceduri de comunicare, atât la nivelul general al proiectului, cât și pentru fiecare activitate în parte.
• 🔹 2 planuri operaționale anuale: Pentru implementarea efectivă a proiectului, în prima lună de implementare din fiecare an al perioadei de implementare, planul strategic va fi operaționalizat în planuri anuale.
• 🔹 24 de planuri operaționale lunare: Pe baza planurilor operaționale anuale se vor întocmi lunar, ținând cont și de respectarea concretă a termenelor acțiunilor deja întreprinse, planuri operaționale lunare.
• 🔹 Îndeplinirea în proporție de 100% a indicatorilor de rezultat asumați.
• 🔹 Fișa disciplinei Antreprenoriat social pentru contribuție la o economie verde
• 🔹 Includerea disciplinei Antreprenoriat social pentru contribuție la o economie verde ca disciplină opțională în cel puțin un plan de învățământ de licență și unul de masterat.
• 🔹 Elaborarea suportului de curs și a unui pachet de mijloace didactice pentru implementarea disciplinei Antreprenoriat social pentru contribuție la o economie verde.
• 🔹 Cel puțin 50 de studenți sau masteranzi care promovează examenul disciplinei Antreprenoriat social pentru contribuție la o economie verde și demonstrează cunoștințe și atitudini antreprenoriale superioare momentului la care s-au înscris pentru parcurgerea disciplinei.
• 🔹 Organizarea a trei conferințe de diseminare de bune practici antreprenoriale pentru promovarea de locuri de muncă verzi, economie circulară și bioeconomie prin invitarea a cel puțin 5 experți naționali și/sau internaționali recunoscuți în mediul de afaceri pentru contribuția lor la dezvoltarea de afaceri relevante pentru crearea de locuri de muncă verzi.
• 🔹 260 de convenții de practică conforme cu prevederile Legii nr. 258/2007 și OMECT nr. 3955/2008 semnate de către studentul/masterandul practician, solicitantul proiectului și partenerul instituțional de practică.
• 🔹 260 de studenți/masteranzi (din care 15% provenind din grupuri defavorizate și vulnerabile) care promovează examenul disciplinei practică din planul de învățământ al programului de studii de licență sau masterat pe care-l urmează, ca urmare a finalizării cu succes a programului de stagiu de practică oferit în proiect.
• 🔹 15 programe de internship conforme cu prevederile Legii nr. 176/2018 semnate de către studentul/masterandul practician, solicitantul proiectului și partenerul instituțional de practică.
• 🔹 5 fișe de disciplină elaborate pentru discipline care vizează dezvoltarea de competențe profesionale și socioemoționale de actualitate pentru piața muncii.
• 🔹 5 discipline opționale care vizează dezvoltarea de competențe profesionale și socio-emoționale de actualitate pentru piața muncii incluse fiecare în cel puțin un plan de învățământ al unui program de studii ofertat în cadrul UVT.
• 🔹 5 suporturi de curs și pachete de mijloace de învățământ pentru cinci discipline opționale care vizează dezvoltarea de competențe profesionale și socio-emoționale de actualitate pentru piața muncii.
• 🔹 Cel puțin 160 studenţi sau masteranzi care promovează examenul disciplinei opționale parcurse (care vizează dezvoltarea de competențe profesionale și socio-emoționale relevante pentru piața muncii), demonstrând competențe de comunicare, lucru în echipă, gândire critică și abordare reflexivă, documentare științifică, analiză științifică de date și /sau gestionare a eșecului superioare momentului în care s-au înscris pentru parcurgerea disciplinei facultative.
• 🔹 Cel puțin 100 de studenţi sau masteranzi care participă activ la ateliere și workshopuri de dezvoltare a competențelor socio-emoționale.
• 🔹 5 vizite profesionale organizate la sediul a cinci angajatori diferiți, unde vor participa cel puțin 60 de studenți și /sau masteranzi din grupul țintă.
• 🔹 2 conferințe de schimb de bune practici profesionale dedicate grupului țintă, la care vor participa cel puțin 200 de studenți/masteranzi din grupul țintă.
• 🔹 O metodologie și un pachet de instrumente de analiză și investigare științifică (fundamentate prin studii științifice publicate în literatura internațională relevantă) a implementării și efectului sistemului integrat de activități de învățare la locul de muncă și complementare ofertat studenților și masteranzilor.
• 🔹 3 rapoarte intermediare și unul final de analiză, cercetare, inovare și dezvoltare curriculară a ofertei educaționale propusă de sistemul integrat de activități de învățare la locul de muncă și complementare ofertat studenților și masteranzilor.
• 🔹 O conferință de deschidere
• 🔹 O pagină web a proiectului și cel puțin o pagină de socialmedia.
• 🔹 O strategie de promovare a vizibilității proiectului.
• 🔹 O conferință de închidere a proiectului.
• 🔹 4 comunicate de presă în mass-media cu acoperire locală și/sau regională.
• 🔹 Un pachet de promovare a proiectului compus din flyere, bannere, afișe, postere de promovare și alte produse asemenea.